【コンサル型PM/PL】リモート勤務/自社内勤務/フルフレックス制/想定年収800~1500万円
AKKODiSコンサルティング株式会社 受託開発部門
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- 重要戦略部門で『上質なPM経験』を積み
『高い給与水準』を手に入れませんか? -
- monetization_on給与
- 年収800万円~1500万円
- location_on勤務地
- ★リモートワーク可能!全国で勤務も可(※1) 必要に応じて出社(現状月1-2回程度) ★U/Iターン歓迎(規定に準じ、引越し費用負担可能) 【勤務地】 関東、東海、関西の各事業所 様々なライフスタイルの希望に対応できる環境です! 必要に応じて出張対応いただけることが前提ですが、 当社の拠点がない地方エリアでリモート勤務を 行う社員もおります。 ※1 遠隔地からの業務にも不安がないと判断したスキルレベルの方に限定いたします。 <各事業所> 本社:東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F 新
- directions_subway最寄り駅
- 本社:田町駅(東京都) 新宿オフィス:都庁前駅 横浜オフィス:横浜駅 宇都宮オフィス:宇都宮駅 名古屋オフィス:名鉄名古屋駅 新大阪オフィス:新大阪駅 大阪梅田オフィス:大阪駅
求人ID:dEX-16155842
- 重要戦略部門で『上質なPM経験』を積み
business_center募集要項
- 給与
- 【想定給与】
【平均提示年収850万円以上】
月給:57万8780円~67万7290円+賞与年2回+手当
※みなし残業代月30時間分、108,780円~127,290円含む。
超過分は別途支給します。
想定年収:807万~944万円
■【管理/スペシャリスト等級】の場合
月給:66万円~106万5000円 +賞与年2回+手当
想定年収:950万円~1500万円
【諸手当】
■通勤手当(交通費全額支給)
■在宅勤務手当
■単身赴任手当
【昇給・賞与】
給与改定/年1回(4月)
賞与/年2回(3月、9月)
【実際の給与例】
【年収例】
880万円/35歳・PMクラス/チームリーダー(月給62.8万円+賞与)
1320万円/40代・PMクラス/コンサルタント(月給90.5万円+賞与)
【賞与について】
年2回支給(3月・9月)
※入社初年度から在籍期間に応じて満額支給
- 勤務地
- ★リモートワーク可能!全国で勤務も可(※1)
必要に応じて出社(現状月1-2回程度)
★U/Iターン歓迎(規定に準じ、引越し費用負担可能)
【勤務地】 関東、東海、関西の各事業所
様々なライフスタイルの希望に対応できる環境です!
必要に応じて出張対応いただけることが前提ですが、
当社の拠点がない地方エリアでリモート勤務を
行う社員もおります。
※1 遠隔地からの業務にも不安がないと判断したスキルレベルの方に限定いたします。
<各事業所>
本社:東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー3F
新宿オフィス:東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル34F
横浜オフィス:神奈川県横浜市西区北幸2-6-26 HI横浜ビル7F
宇都宮オフィス:栃木県宇都宮市東宿郷3-1-7 メットライフ宇都宮ビル2F
名古屋オフィス:愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-23 ニッタビル10F
新大阪オフィス:大阪府大阪市淀川区宮原3-5-36 新大阪トラストタワー16F
大阪梅田オフィス:大阪府大阪市北区大深町4-20 グランドフロント大阪タワーA14F
- アクセス
- 本社:田町駅(東京都)
新宿オフィス:都庁前駅
横浜オフィス:横浜駅
宇都宮オフィス:宇都宮駅
名古屋オフィス:名鉄名古屋駅
新大阪オフィス:新大阪駅
大阪梅田オフィス:大阪駅
- お仕事内容
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【仕事内容】
■OS事業推進本部について
AKKODiSのデリバリー(請負開発)を担う本部です。エンジニアリング事業で取引のある大手企業様のプロジェクトが中心であり、CXO商談や客先に常駐をするエンジニアチームからのトスアップでプロジェクトを受注します。
あなたには、お客様の上位層の方々と抱える課題の解決方針について合意を取るフェーズから、ソリューション選定、デリバリー体制の構築とリリースまでのマネジメントを一貫して手がけていただきます。
■■重点を置く技術領域例■■
クラウド関連、スマートフォン/Webアプリ開発、データ分析/機械学習、認識技術(画像・音声)、IoT/セキュリティ、ファーム開発など、あなたの得意な業界・業務分野を活かすことはもちろんですが、宇宙事業やAIなどの先端技術を用いる案件もあるため、新しい技術の習得が可能です。
【案件例】
・AWS上基盤の設計・構築、AWS新規リリース機能の調査・検証、Jmeterを使用した性能試験
・業務プロセスの改善を目的としたシステムの導入企画の立案とベンダー選定の支援
・患者治療に関わる作業進捗管理及び医療スタッフの業務支援システム
・PCライフサイクルマネジメント運用導入プロジェクト計画+実行支援
【開発環境・業務範囲】
独自のPM認定制度などを設け、案件規模や難易度の高いプロジェクトを成功に導くことができる能力を開発する研修プログラム等も用意。即戦力となるPM経験のある方はもちろんですが、SEとして活躍されている若手の方もPM候補として採用を行っています。もちろんPM以外にもITコンサルタント職への転向やセキュリティ、データサイエンス領域のスペシャリスト職のキャリアを実現できます。
【社会課題解決を目指すコンサルティング会社へ】
エンジニアリング領域のみならず、E2Eコンサルティングを通した全体最適を目指し、日本を課題解決先進国へと導いてまいります。そのストーリーは既に始まっています。このタイミングでともに活躍していただける方をぜひお待ちしております。
▼ストーリーラインの一部
・顧客課題から蓄積したノウハウをデータ、可視化
・コンサルティングソリューションからシステムリリースまでのパッケージ化
・ソリューションデリバリーセンターの設立
・Global Delivery Center(GDC)との連携+シナジー
(海外拠点のノウハウを日本向けにローカライズ、国内パッケージを海外へ提供)
【身につくスキル・キャリアパス】
■PM認定制度(PMレベル評価)
案件規模や難易度の高いプロジェクトを成功に導くことができる能力開発ができる研修プログラム等も用意。PM以外にもITコンサルタントやセキュリティ、データサイエンティストなどのキャリアも実現できます。
■399種以上ある自社カリキュラム
◆技術研修
・クラウド研修(AWS/Azure/GCP/OpenStack)
・ビッグデータ(統計解析/Python)
・AIアプリケーション基礎 など
◆マネジメント系プログラム
・リーダーシップ
・プロジェクトマネジメント
・チームビルディング など
◆コンサルティング系プログラム
・クリティカルシンキング
・経営戦略
・デザインシンキング など
【入社後の成長サポート】
専門機関へのリサーチや先端技術を用いた開発研究を担う「Tech Lab」による質の高いノウハウの共有がある環境に加えて、AKKODiSでは、社員1人あたり業界平均の2倍以上の教育投資を行っています。
- 応募資格
- 【応募資格】
■IT業界にてプロジェクトマネジメントや要件定義・設計などのご経験がある方
■エンジニアとしての業務経験がある方
■学歴・ブランク・転職回数などは一切不問
・プリセールスのご経験、管理職として組織マネジメントの経験がある方は優遇
・PM育成枠としてのメンバー採用もございますので、まずはご応募ください!
※関連資格をお持ちの場合、ぜひ情報をご登録の上ご応募ください
【歓迎する経験・スキル】
※下記いずれか
・要件をロジカルにとらえ取りまとめることが出来る
・要件(要望)からリスクを洗い出し提案書(見積書)に書き起こす事が出来る
・自ら市場の動向を収集し業界知識向上の意識を持っている
■プロジェクトマネジメントの経験・能力・志向
・"プロジェクト"の概念を正しく理解している
・得意領域にいて、技術に深い知識を有している
■プリセールスの経験・能力・志向
・得意領域においてPMとしてプロジェクトをリードしたご経験
・マーケットインの発想に基づく、テクノロジーを活用して提案(受注)したご経験
・人脈やご経験を基にご自身でプロジェクトを受注できる
- 特徴
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- loyalty年間休日120日以上
- loyalty週休2日
- loyalty土日祝休み
- loyalty長期休暇あり
- loyalty在宅ワーク・内職
- loyalty時短勤務可
- loyaltyバイク・車通勤可
- loyaltyオフィス内分煙・禁煙
- loyalty高収入・高額
- loyaltyボーナス・賞与あり
- loyalty住宅手当・家賃補助制度
- loyalty交通費全額支給
- loyalty退職手当
- loyalty産休・育休・介護休暇制度
- loyalty大量募集
- loyalty学歴不問
- loyalty新卒・第二新卒歓迎
- loyaltyミドル歓迎
- loyaltyシニア歓迎
- loyaltyU・Iターン歓迎
- loyalty急募
- loyalty大手企業
- loyaltyキャリアアップができる
- loyalty女性活躍
- loyalty20代管理職登用実績あり
- loyalty中途入社30%以上
- 雇用形態
- 正社員
- シフト
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フルフレックス(標準労働時間:1日8時間)
※プロジェクトにより異なることがあります
※月平均残業時間:16時間程度
【目安残業時間】
20時間以内
- 休日・休暇
- ■年間休日125日(2022年実績)
■完全週休2日制(土日)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇:取得率66,1%(2022年度実績)
■産休・育休:取得率100%(過去4年)/復帰率98%
※男性取得実績あり!
■結婚休暇(5日間)
■配偶者出産手当(2日間)
■妊活支援休暇(5日間)
■介護休暇
■ドナー休暇(5日間) など
business_centerお仕事PR
- 福利厚生
- ■資格取得報奨金制度
┗ITコーディネータ60万円、CCIE 40万円、VCP 40万円
■業務関連資格手当
┗CCNP:1万円/月、CCIE:10万円/月、TOEIC860点以上:7万円/月、など多数対象あり
■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■慶弔見舞金
■団体保険
■スマートフォン貸与
■親睦補助/親睦を目的とした会合時の費用を、規程に基づき補助
■サークル、同好会活動(80以上の団体が活動)
■屋内原則禁煙(喫煙室あり)
■複業/副業可(研修講師など、社内複業も可能) など
【産休・育休取得状況】
●産前・産後休暇、育児休暇
※取得率100%(過去4年)/復帰率98%
◎男性の取得実績あり
◎結婚休暇、配偶者出産手当、妊活支援休暇など、各種サポート制度あり
- PRポイント
- 重要戦略部門で『上質なPM経験』を積み
『高い給与水準』を手に入れませんか?
2023年4月より社名を変更し本格的に始動していく当社。
ミッションは『日本を「課題解決先進国」へ導く』こと。
コンサルティングの売上構成比を6割超へと引き上げ
さらにビッグスケールなプロジェクトを最上流から手掛けていきます。
■携われる技術領域が多彩
クラウド関連、スマートフォン/Webアプリ開発
データ分析/機械学習、認識技術(画像・音声)
IoT/セキュリティ、ファーム開発など。
あなたの得意な業界・業務分野の強みも活かせ
宇宙事業やAIなどの先端技術を用いたプロジェクトの
マネジメントに携わることで、幅広いPMスキルの習得が可能です。
■課題解決に向け企画から実行まで守備範囲を広められる
自社コンサルタントとの連携はもちろんですが
自らクライアントの意思決定層と
課題解決に向けたアグリーメントを得るための行動を行います。
プリセールス、ソリューションの策定~実行、チーム設計、プロジェクトの進行と
視野の広いマネジメント力を身につけられます。
磨かれた経験は、高い給与水準として還元させていただきます。
PM向けの体系的な育成制度・環境を整え
確実に成長できる道をご用意してお待ちしています。
- 募集背景
- E2Eサービスで顧客のあらゆる課題を解決し、「日本を課題解決先進国」へと変革する。私たちはAKKODiSビジョンを本気で実現すべく新たな仲間を求めています。このタイミングだからこそ経験できるチャンスの場をご用意しております。「PMとしてのキャリア」をより確固たるものにして、未来をアップデートしていきませんか?
- Q「AKKODiSに入社された決め手は?」
- Aさん(46歳)
選考時に、案件内容やキャリアパスなど詳細に説明され、入社後のイメージがしやすかったことですね。また経験や希望を加味したうえで案件を提案していただいたのも、エンジニアを大切にしている会社だと感じました。
Bさん(42歳)
責任者がオファー面談にも同席してくれ、現場のリアルな情報や私に期待されていることについて説明いただきました。自分が大阪の受託開発のキーマンとして、重要なミッションを得たことにやりがいを感じています。
- Q「AKKODiSに入社された決め手は?」
- Cさん(35歳)
大幅な年収アップは重要な意思決定ポイントでした。9000名が所属する大手の安定した経営基盤の中で、これまでのエンジニア経験をいかしながら、新たな能力を手に入れる挑戦的な働き方ができるのも魅力でしたね。
- @type編集部の取材メモ
- アフターコロナに移行してからも、業界でのビジネスモデルの変革や、ネットワーク環境の整備、セキュリティ領域の強化や人口減少による業務の技術シフト化など、グローバル規模での技術改革のスピードは衰えない。技術提供のニーズが増えている中で、最上流からのコンサルティングフェーズも各社しのぎを削っている。そんな中、2023年春にAKKODiSとして新スタートを切った同社。世界最大規模の人財サービス力、20年以上のテクノロジー提供実績、圧倒的な教育機関保持し、さらにアカデミー事業を展開する同社には育成力がある。加えて、コンサルティングフェーズから提供できる力が加わるというから驚きだ。日本の企業と人に、価値を提供していく。全体最適生み出すE2Eコンサルティング領域を牽引し、社会課題そのものを解決していく企業へ。これからも進化していく同社の姿は、最も注目すべき企業の一つと言っても過言ではないだろう。
mode_edit応募方法 keyboard_arrow_down
- 選考プロセス
- まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください
domain応募先企業情報 keyboard_arrow_down
AKKODiSコンサルティング株式会社 受託開発部門
- 業種
- ソフトウェア・情報処理、その他IT・通信系、人材紹介・人材派遣
- 事業内容
- 【事業内容】
コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランスマッチング事業、有料職業紹介事業
■私たちは2023年4月より社名を「AKKODiSコンサルティング株式会社」に変更し、エンドツーエンドのコンサルティングサービスを提供するコンサルティング会社へと生まれ変わりました。 前身のModisではこれまでテクノロジーソリューション領域における派遣事業で、長きに亘って年率10%以上の成長を続けてきました。しかし、この安定的な成長を支えるこれまでの成功体験に縛られるのではなく、更なるイノベーションを起こすため、全く新しいビジョンをもとに事業を拡大してまいります。
■AKKODiSコンサルティング株式会社の特長
・30カ国・40億ユーロの売上実績
デジタルエンジニアリング。エンジニアリング研究開発のグローバルリーダー
・4つのサービスでE2Eサービスを提供
「Consulting」「Solution」「Talent」「Academy」
・30年以上にわたる実績
デジタル・教育・研究開発分野において、長期にわたる実績
・人財サービスのグローバルリーダー
Adecco Groupの一員としてサービスやブランドにおいて連携したエコシステムを有しています
- 所在地
- 【採用連絡先】
東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
- 代表者名
- 代表取締役社長/川崎 健一郎
- 設立
- 2004年2月10日
- 資本金
- 10億6300万円(2021年10月時点)
- 売上
- 391億4900万円 (2021年度。合併前のアデコ株式会社Modis事業本部の売上を除く)
- 主要取引先
- 東証プライム企業を含む各業界優良企業約1500社
- 従業員数
- 【従業員数】
10,025名(2023年1月1日現在)※当社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計
- 平均年齢
- 31.8歳
- 職場男女比
- 男性:85.1% 女性:14.9%
- 情報提供元
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上記の求人情報は、「type」に掲載されている情報です。この求人に応募される場合、「type」を登録経由して勤務先へ応募されますので予めご了承下さい。