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【岐阜県大垣市/web面接可】電気・水処理設備の設計・施工管理※上場企業/高待遇/学歴不問※【転職支援サービス求人】

イビデン株式会社
  • 正社員
  • monetization_on給与
    <予定年収> 430万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):229,000円~ <月給> 229,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、能力、前職給与等を踏まえて決定 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(4月) ■モデル年収例:485万円/27歳(月給24万6130円+諸手当+賞与)、600万円/32歳(月給28万5910円+諸手当+賞与)、760万円/37歳(月給33万3570円+諸手当+賞与) 賃金はあく
    location_on勤務地
    <勤務地詳細1> 大垣中央事業場 住所:岐阜県大垣市笠縫町100-1 勤務地最寄駅:JR東海道線/北大垣駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 河間事業場 住所:岐阜県大垣市河間町3-200 勤務地最寄駅:養老鉄道線/北大垣駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
    directions_subway最寄り駅
    <勤務地補足> ■中央事業場:養老鉄道 北大垣駅から徒歩10分 ■河間事業場:養老鉄道 北大垣駅から徒歩20分 ※いずれも敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)※ <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 ※将来的に海外工場での勤務の可能性あり ※工場間の異動はあり <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可
    求人ID:dEX-32836591

business_center募集要項

給与
<予定年収>
430万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):229,000円~

<月給>
229,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験、能力、前職給与等を踏まえて決定
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回(4月)
■モデル年収例:485万円/27歳(月給24万6130円+諸手当+賞与)、600万円/32歳(月給28万5910円+諸手当+賞与)、760万円/37歳(月給33万3570円+諸手当+賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
<勤務地詳細1>
大垣中央事業場
住所:岐阜県大垣市笠縫町100-1
勤務地最寄駅:JR東海道線/北大垣駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
河間事業場
住所:岐阜県大垣市河間町3-200
勤務地最寄駅:養老鉄道線/北大垣駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
アクセス
<勤務地補足>
■中央事業場:養老鉄道 北大垣駅から徒歩10分
■河間事業場:養老鉄道 北大垣駅から徒歩20分
※いずれも敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)※

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
※将来的に海外工場での勤務の可能性あり
※工場間の異動はあり

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
お仕事内容
~プライム上場/創立100年以上/業績好調・売上高右肩上がり/高待遇/シェアNo.1サービスあり/「健康経営優良法人2022」認定(17年より6年連続)~
■採用背景:同社はデータセンターなどサーバーに必要な高性能な半導体ICパケージ基板の更なる量産体制に向け、1800億の設備投資(新工場の計画含む)を予定しています。これまでの半導体ICパケージ基板でのシェア1位に留まることなく、更なる高機能ICパッケージ基板に求められる、高積層、微細配線、小型化といった難易度の高い技術開発に挑んでおり、最新の設備も導入し、建屋等に関してもトップゼネコンと共有しながら情報や技術が集まる環境で共に技術創造頂ける方を募集します。
■概要:半導体ICパケージ基板を開発~製造まで行う部門の生産技術職として、ユーティリティ・電気・水処理設備の基本計画から仕様作成、法的届出、立上までをご担当いただきます。
■同社の働き方について:
(1)国内事業場は大垣市近辺にありますので、出張という概念はなく、中長期的に海外プロジェクトに携わる場合は海外出張が1~2ヶ月発生する場合はあります。
(2)働き方については、工場立ち上げの中でも繁忙期については土日の出勤も月1~2回程度ありますが、代休を基本的に取ります。残業は上記土日の出勤を含め、多い時でも40~60h/月位。
■同社の魅力:
(1)当社の特徴として裁量があるという点があります。例えば30歳でも海外工場PJの立ち上げリーダーをお任せしたり、本ポジションでも中長期的にグローバルでの活躍土壌があります。
(2)岐阜県ワークライフバランス推進エクセレント企業に認定され、仕事と子育て・介護の両立のための制度整備等も整備しております。
■就業環境:働き方改革の一貫で19時までの退社推奨や水曜日のノー残業デーの設置をしております。
■数字で見るイビデンの働き方:平均勤続年数18.3年、中途入社比率43%、平均有給休暇取得日数15.3日、育休取得者「女性9名、男性32名」、育休取得率「女性100%、男性26.4%」。
■今後のビジョン:電子事業部ではIoTの普及に伴い、データセンターや車載向けにより薄く、高性能な基板開発に取り組んでおります。2016年度より参入した車載向け基板は今後の事業の柱として取り組んでいきます。
応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:「学歴不問」で下記のいずれかを満たす方
・建設/ユーティリティ/電気/水処理建設・立上げ・改修いずれかの経験者
■歓迎する資格:
・「海外出張が可能な方」「将来的に海外勤務が可能な方」
・建築士
・建設・土木・管工事・電気工事施工管理技士
・電気工事士
・電気主任技術者
・エネルギー管理士
特徴
  • loyalty年間休日120日以上
  • loyalty週休2日
  • loyalty土日祝休み
  • loyalty定時退社
  • loyalty産休・育休・介護休暇制度
  • loyalty寮・社宅あり
  • loyalty退職金制度
  • loyalty学歴不問
  • loyalty上場企業
  • loyalty女性活躍
雇用形態
正社員
シフト
<勤務時間>
8:00~16:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日祝)
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇(初年度14日、翌年度より15日~最高20日)、慶弔休暇、特別休暇(リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 他)

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福利厚生
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:公共交通機関は全額・車は上限2.3万円/35km
家族手当:配偶者1.8万円、子1万円、他6,500円
寮社宅:独身寮:30歳まで入寮可
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:段階的に65歳まで引き上げ予定

<定年>
61歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・OJT、階層別教育等
・社員特別表彰 社長賞「最大100万円」支給(年1回開催)


<その他補足>
・男子寮(定員170名)と女子寮(定員40名)有。全寮約6畳の個室・一人部屋で、エアコン・ベッド・机・クローゼットが完備、大浴場や乾燥機付き洗濯機、駐車場(1台/名)もあり、水・光熱費や駐車場費まで含んで寮費8,500円/月で利用可能。寮の食堂で栄養バランスの取れた食事(朝食150円・夕食350円)あり。
・研修制度、育児支援制度。共済会。持株会制度、住宅融資、財形貯蓄制度、契約保養所、永年勤続表彰制度 等
・退職金制度については確定拠出年金または退職金前払いの選択制。

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イビデン株式会社

事業内容
■事業概要:
電子事業(スマートフォンやパソコンなどの電子機器で使用されるプリント配線板、プラスチックICパッケージ等)、セラミック事業(ディーゼル車黒煙除去フィルターや触媒担体保持・シール材や半導体製造装置等に使用されるファインセラミックスなど)の開発、製造、販売を行っています。

■事業詳細:
主力事業は電子事業とセラミック事業です。電子事業ではプリント配線基板やプラスチックパッケージ等、セラミック事業では特殊炭素製品やDPF等、全ての分野で世界トップクラスの企業と協業し、技術革新のイニシアティブを取っています。
資本金
64,152百万円
売上
401,138百万円
従業員数
3,549名
情報提供元

上記の求人情報は、「doda転職支援サービス」に掲載されている情報です。この求人に応募される場合、「doda転職支援サービス」を登録経由して勤務先へ応募されますので予めご了承下さい。

doda転職支援サービスに応募する場合、dジョブからの応募完了通知はされません。また応募履歴も表示されませんのでご了承下さい。

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