【神戸支店／未経験歓迎】既存向け営業※リフォーム◇残業10～20H／18時終業／年収1000万可能【転職支援サービス求人】

募集要項

給与

＜予定年収＞
460万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
固定月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：192,000円～431,000円

＜月給＞
192,000円～431,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は従業員区分（地域限定・エリア限定・全国）経験、スキルにより決定いたします。
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（6月、12月）※業績連動型
■別途インセンティブ（リフォーム工事）有
■年収例：
２年目：主任／862万
７年目：係長／1035万
15年目：係長／1633万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

＜勤務地詳細1＞
神戸支店
住所：兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬1369
勤務地最寄駅：山陽本線・山陽電鉄本線／大蔵谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
伊丹営業所
住所：兵庫県伊丹市山田５丁目1-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
洲本店
住所：兵庫県南あわじ市山添字堂ノ本248番1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

アクセス

＜勤務地補足＞
希望勤務地をご応募時にご連絡ください。上記のほかに以下店舗でも募集中です。
・神戸三田店（兵庫県神戸市北区上津台9丁目1番1号）

＜転勤＞
当面なし
全国社員の場合、全国転勤が発生いたします。エリア限定社員の場合は、規定に定めるエリア内でのみ転居を伴う転勤の可能性がございます。地域限定社員の場合は、転居を伴う転勤はございません。

お仕事内容

～わずか15年でプライム市場上場／業界トップクラスの売上規模／累計引渡し棟数14万超／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／2030年までには売上高1兆円／基本18時以降残業禁止／残業10~20時間程度～
■業務内容：
メンテナンス・リフォーム工事等のご提案を行うお仕事です。
当社で建築されたお施主様に対して、住宅を長持ちさせる工事やリフォーム工事のご提案（保証の充実化・増改築・省エネ住宅化のご提案）を行います。
当社では住宅引き渡し10年後、保証延長を行うかどうかの確認を行っており、延長される場合は白蟻駆除の薬をまいたり、外壁のやり替え工事（サイリング）等を行います。リフォーム営業職はこの際に、保証延長をいただき、最適な補償工事をご提案する営業となります。

■業務詳細：
・基本的には完全既存営業として、当社で10年以上前に住宅を購入いただいた方への営業となり、飛び込み等は一切ありません。電話・メール等で問い合わせがあったお客様へのリフォーム工事のご提案となり、一部、店舗へ新規来場したお客様を対応する場合もあります。
・月に3～4件のアプローチを行います。※支店ごとに変動

■魅力点：
・残業は少ない方で2時間、多くても20時間以下となり、支店は18時以降にクローズするため、基本18時帰りが可能です。
・インセンティブも発生し、安定的な働き方かつ、稼ぐことも可能な職場となります。実際の平均値して、１件当たり8万強×年間22件程度になり、184万程度のインセンティブになります！
・基本タマホーム株式会社で住宅を購入された方へのアプローチとなりますので、すべて既存のお客様となり基本的に関係性が良い方が多いです。

■稼いでいる方の例：
15年目　係長／年収1,633万円（月収43.4万円＋歩合＋賞与＋残業代）
７年目　係長／年収1,035万円（月収30.8万円＋歩合＋賞与＋残業代）
３年目　主任／年収921万円（月収29.6万円＋歩合＋賞与＋残業代）
２年目　主任／年収862万円（月収29.5万円＋歩合＋賞与＋残業代）

■やりがい：
お客様から「何かあれば○○さんに依頼するね！」というお言葉をいただけたり等、直接感謝の言葉をいただきながらしっかりと稼ぐことができる点がやりがいです。

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・顧客折衝経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・1級・2級建築施工管理技士、一級・二級建築士の資格

特徴

• loyalty学歴不問
• loyalty新卒・第二新卒歓迎
• loyalty上場企業

雇用形態

正社員

シフト

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

月8～9日※毎週水曜、その他会社指定日
年末休暇（12月30日、31日）、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、産前産後休暇、ハローベイビ―休暇、マタニティ休暇等